山東東方百藝企業(yè)管理咨詢有限公司
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一、建筑企業(yè)業(yè)績問題
建筑企業(yè)在辦理、升級資質(zhì)的時候都有相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)，以及專業(yè)的不同性。需要企業(yè)準(zhǔn)備的業(yè)績資料也不同的。在企業(yè)企業(yè)準(zhǔn)備上經(jīng)常犯的一些錯誤如下：圖紙不全或者施工圖與所提供業(yè)績不符合要求，這都是明顯的瑕疵問題。希望企業(yè)在做業(yè)績的時候多注意，避免發(fā)生此類問題。小編下面就給大家一一說來。
二、人員社保問題
建筑企業(yè)在辦理、升級資質(zhì)的時候需要提供人員社保，根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)一般是需要*近三個月的社保清單的。有些企業(yè)為了節(jié)省開銷，只在快要申報材料的時候才給員工上社保，這樣主管部門到當(dāng)?shù)厣绫＞趾瞬榈臅r候就會發(fā)現(xiàn)問題。如果你在打印社保明細的時候，及得蓋上當(dāng)?shù)厣绫＞值恼?，因為不蓋章是無效的。
三、人員重復(fù)注冊問題
建筑企業(yè)在辦理、升級資質(zhì)的時候需要，人員是不可缺少的，申報的專業(yè)不同，所需要的人員完全不一樣。*多的需要三百多人，*少的也需要幾十人。這些人員中*不可或缺的是建造師，其次是中高級職稱人員，還有一些*基本的技術(shù)人員。在這里面，企業(yè)往往會犯的錯誤就是人員有重復(fù)注冊的行為，而企業(yè)不知道。結(jié)果辛辛苦苦把材料報到主管部門，被退回來，重新申報。如何解決這個問題呢？企業(yè)負責(zé)申報人員，在人員注冊的時候就要通過建造師注冊查詢系統(tǒng)查清人才有沒有同一類的證書在其他企業(yè)注冊，以免做無用功。
四、注冊資金問題
建筑企業(yè)在辦理、升級資質(zhì)的時候，注冊資金每個專業(yè)要求不一樣，需要大家注意的就是不要在臨近申報資質(zhì)前一個月或兩個月去注冊資金，這樣很有可能申報時被退回。解決這樣*的辦法就是至少提前半年注資，這樣就不會有問題了。
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